最难就业季，沉默的酒店管理毕业生

毕业季到来，许多大学生都在迫切寻找着自己的第一份工作，但对于酒店管理专业的毕业生尤小妍来说，就业之路似乎一片荆棘。在北京一家五星级酒店实习了三个月后，尤小妍深感难以适应工作环境，长时间的站立和不规律的作息给她带来了身体上的负担。结束实习后，她决定不再继续留在酒店工作。

尤小妍对自己被学校和酒店联合安排到酒店实习感到不满，她认为这是一种廉价劳动力的剥削。然而，如今已是七月，校园招聘早已结束，常用的招聘App上所列的工作岗位大多数要求高薪且工作强度较高。为了尽快找到工作，尤小妍只得将就一份在某酒店从事新媒体运营的工作，并发现自己在工作中还要兼任服务员的角色，穿着高跟鞋端盘子。

尤小妍坦言，她对目前的工作处境感到沮丧，与自己毕业前的规划相差甚远。看着短视频网红们赚得盆满钵满，她也希望能转型直播带货，寄托希望于这种新兴的职业。

尤小妍的就业遭遇引发了社会各界对酒店管理专业就业问题的关注。人们纷纷呼吁各方共同努力，为这些毕业生提供更好的职业发展机会和工作环境。同时，酒店行业也应该重视优化工作流程和提高员工福利待遇，以吸引更多具备专业知识和潜力的毕业生进入。

版权声明：本文由用户上传，如有侵权请联系删除！